Processus de sélection

ESA engineering sélectionne et embauche des candidats exclusivement par le biais des canaux officiels. Si vous avez trouvé des annonces ou des postes vacants suspects, n’hésitez pas à nous contacter.

Lors du processus de sélection, l’ESA veille à ce que les évaluations soient effectuées selon des critères de mérite, garantissant l’égalité des chances et l’absence de discrimination.

Pour plus d’informations, consultez les informations pur les candidats.

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Grâce à nos collaborateurs, ESA engineering se développe considérablement à l’échelle internationale.
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    Travaillez avec nous

    Esprit de collaboration, valorisation des compétences individuelles et multidisciplinarité sont nos valeurs.
    La personnalité et les compétences de nos professionnels nous permettent de créer des solutions innovantes et personnalisées pour nos clients.

    Plus de 90% de nos employés sont diplômés. Leur expérience joue le rôle le plus important dans la croissance de l’entreprise, contribuant continuellement à son besoin d’innovation.

    Nous recrutons pour les rôles suivants:

    Assistante du chef de bureau

    Requis min. 1 an d’expérience – Bonnes compétences interpersonnelles et de gestion du temps.

    Paris

    Chef de projet junior

    Requis min. 2 ans d’expérience – Compétences MS Office & Project – très bonne connaissance de l’anglais et du français.

    Paris

    Concepteur de systèmes mécaniques : CVC, plomberie, systèmes de lutte contre l'incendie

    Obligatoire min. 2 ans d’expérience – diplôme d’ingénieur ou diplôme d’expert – Bonnes connaissances et expérience des logiciels Autocad et Excel requises.

    Florence / Milan

    Concepteur de systèmes électriciens seniors

    Obligatoire min. 6 ans d’expérience – diplôme d’ingénieur ou diplôme d’expert – Bonnes connaissances et expérience des logiciels Autocad et Excel requises.

    Florence / Milan

    Chef de projet et de construction

    Obligatoire min. 3 ans d’expérience – diplôme en architecture, construction ou génie civil – Bonnes connaissances et expérience des logiciels Autocad, BIM et Office requises.

    Florence / Milan

    Architecte de projet

    min. obligatoire 2 ans d’expérience dans le poste requis – diplôme en architecture – Excellente connaissance d’Autocad 2d et de la législation italienne.

    Florence / Milan

    Ingénieur Bureau Technique

    min. obligatoire 1 an d’expérience dans le poste requis – Diplôme en ingénierie de gestion / ingénierie du bâtiment ou architecture du bâtiment.

    Florence 

    Ingénieur de chantier et de construction MEP

    Requis min. 2 ans d’expérience – diplôme d’ingénieur ou diplôme d’expert.

    Milan

    Expert en rendu 3D

    Diplôme requis en architecture ou en design – Excellente connaissance d’Autocad, des programmes de rendu et de la suite Adobe.

    Milan

    Concepteur lumière junior - Stage

    Diplôme requis en architecture ou en design – Excellente connaissance des programmes Autocad et Dialux Evo et de la suite Adobe.

    Milan

    Assistant de bureau

    Requis min. 2 ans d’expérience – appartenance aux Listes de Placement Ciblé (L.68/99).

    Milan

    Spécialiste de l'offre technique

    Diplôme en ingénierie, architecture ou économie requis.

    Milan

    Appel d'offres et conseiller juridique

    Requis min. 2 ans d’expérience – Diplôme en droit ou en sciences juridiques requis

    Milan

    Consultante en développement durable

    Requis min. 2 ans d’expérience – Diplôme en ingénierie de gestion / ingénierie du bâtiment ou architecture du bâtiment.

    Milan